KẾ HOẠCH

Thực hiện công tác phòng, chống tham nhũng năm 2022

Thực hiện Kế hoạch số 319/KH-UBND ngày 31 tháng 12 năm 2021 của Uỷ ban nhân dân huyện Tam Nông về thực hiện công tác phòng, chống tham nhũng, tiêu cực (PCTN,TC) năm 2022;

Căn cứ Kế hoạch số 35/KH-PGDĐT ngày 14 tháng 01 năm 2022 của Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Tam Nông về thực hiện công tác phòng, chống tham nhũng năm 2022 Ngành giáo dục và đào tạo huyện Tam Nông.

Trường Tiểu học Tân Công Sính xây dựng kế hoạch thực hiện công tác phòng, chống tham nhũng (PCTN) năm 2022 như sau:

1. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

– Tiếp tục triển khai thực hiện hiệu quả các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và các văn bản chỉ đạo của Trung ương, Tỉnh, Huyện về PCTN; từng bước nâng cao nhận thức, ngăn chặn, đẩy lùi tham nhũng, tiêu cực, góp phần giữ vững ổn định chính trị – xã hội, phát huy hiệu quả quản lý nhà nước, phục vụ phát triển giáo dục tại đơn vị và địa phương.

– Nâng cao nhận thức, ý thức chấp hành, học tập, tìm hiểu pháp luật về PCTN; xây dựng lối sống liêm chính và tuân thủ pháp luật về PCTN tất cả CBGV, nhân viên trong nhà trường.

– Tăng cường lãnh đạo, điều hành thực hiện công tác PCTN; thực hiện tốt các nhiệm vụ, giải pháp PCTN theo đúng chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; đưa công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về PCTN đi vào chiều sâu, thiết thực, hiệu quả, góp phần xây dựng đội ngũ CBGV, nhân viên  trong sạch, vững mạnh, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ được giao; thực hiện chế độ thông tin, báo cáo đầy đủ, kịp thời và đúng quy định.

– Thực hiện công tác PCTN gắn với việc thực hiện tốt các nhiệm vụ, giải pháp PCTN đúng đường lối chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật cảu Nhà nước; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ; tổ chức tuyên truyền, phổ biến các văn bản pháp luật về PCTN, thực hiện chế độ thông tin, báo cáo đầy đủ, kịp thời đúng quy định. Công tác PCTN tại đơn vị phải được triển khai cụ thể, có trọng tâm, trọng điểm, phù hợp với điều kiện cụ thể, tránh hình thức, chiếu lệ. Từng CBGV, nhân viên trong cơ quan được giao nhiệm vụ phải tích cực chủ động triển khai thực hiện Kế hoạch theo đúng nội dung, tiến độ đề ra, bảo đảm chất lượng, thiết thực, hiệu quả.

1. NỘI DUNG
2. Công tác lãnh đạo, chỉ đạo.

Thủ trưởng đơn vị quan tâm chỉ đạo, triển khai thực hiện công tác PCTN tại đơn vị mình với các nội dung trọng tâm sau:

– Xây dựng các kế hoạch: Kế hoạch thực hiện công tác PCTN năm 2022; kế hoạch tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về PCTN; kế hoạch kiểm tra nội bộ việc thực hiện các biện pháp phòng ngừa tham nhũng; kế hoạch chuyển đổi vị trí công tác (nếu có); kế hoạch thực hiện các nhiệm vụ cải cách hành chính,….

– Lãnh, chỉ đạo, điều hành, triển khai thực hiện đầy đủ các nội dung công tác PCTN; tập trung vào những lĩnh vực dễ phát sinh tham nhũng, những vấn đề gây bức xúc trong xã hội; Cụ thể hóa trong Kế hoạch những chỉ đạo của Tỉnh, Huyện, Ngành GD và xác định rõ nội dung, nhiệm vụ, giải pháp, thời gian thực hiện.

– Tăng cường áp dụng các biện pháp phòng, ngừa tham nhũng (công khai, minh bạch, chế độ, định mức tiêu chuẩn, công tác cán bộ, minh bạch tài sản, thu nhập,…); đồng thời tổ chức tự kiểm tra việc chấp hành pháp luật, nhiệm vụ được giao; kịp thời phát hiện, ngăn ngừa và xử lý nghiêm các hành vi tham nhũng theo đúng quy định của pháp luật. Nâng cao trách nhiệm, vai trò của người đứng đầu đơn vị trong chỉ đạo, triển khai thực hiện các quy định của pháp luật về PCTN.

2. Đẩy mạnh tuyên truyền, phổ biến, giáo dục về PCTN, tiêu cực.

Tập trung tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về PCTN, tiêu cực gắn với “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” theo Chỉ thị số 05-CT/TW ngày 15/5/2015 của Bộ Chính trị và Nghị quyết Trung ương 5 khóa XI của Ban Chấp hành Trung ương Đảng về việc tiếp tục thực hiện Nghị quyết Hội nghị lần thứ 3 Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác PCTN, tiêu cực và làm tốt công tác thông tin, tuyên truyền về PCTN, tiêu cực.

Tiếp tục triển khai thực hiện nghiêm Chỉ thị số 10/CT-TTg ngày 12 tháng 6 năm 2013 của Thủ tướng Chính phủ về việc đưa nội dung PCTN vào giảng dạy; chủ động xây dựng kế hoạch, chương trình giảng dạy cụ thể và triển khai thực hiện hiệu quả.

3. Thực hiện các biện pháp phòng ngừa.

3.1. Công khai, minh bạch hoạt động của đơn vị:

Tiếp tục chỉ đạo triển khai thực hiện nghiêm túc việc công khai, minh bạch theo quy định của Luật PCTN và các văn bản pháp luật khác có liên quan, trong đó tập trung vào lĩnh vực: tài chính – ngân sách, công tác cán bộ, quy tắc ứng xử, tài sản, thu nhập…

3.2. Tăng cường thực hiện các biện pháp phòng ngừa tham nhũng:

– Tiếp tục công khai, thực hiện tốt quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức theo Quyết định số 1444/QĐ-UBND-HC ngày 03/11/2020 của Ủy ban nhân dân huyện; kiểm soát tốt việc tặng quà và nhận quà tặng theo quy định.

– Thực hiện tốt công tác cải cách hành chính; tăng cường ứng dụng khoa học, công nghệ trong quản lý và thanh toán không dùng tiền mặt.

– Triển khai thực hiện nghiêm túc công tác kê khai tài sản, thu nhập của người có chức vụ, quyền hạn trong đơn vị, địa phương theo đúng quy định.

3.3. Xây dựng và thực hiện chế độ, định mức, tiêu chuẩn:

– Đơn vị tiếp tục thực hiện nghiêm các quy định về chế độ, định mức, tiêu chuẩn; chủ động rà soát để kịp thời sửa đổi, bổ sung, ban hành mới hoặc kiến nghị cấp có thẩm quyền sửa đổi, ban hành mới văn bản về chế độ, định mức, tiêu chuẩn trong quản lý, sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước, sử dụng tài sản công theo quy định hiện hành.

– Thực hiện nghiêm việc xây dựng Quy chế chi tiêu nội bộ trên nguyên tắc công khai, dân chủ và đúng chế độ, định mức, tiêu chuẩn, đảm bảo hiệu quả hoạt động.

3.4. Thực hiện quy tắc ứng xử, đạo đức nghề nghiệp của cán bộ, công chức, viên chức:

Tiếp tục thực hiện nghiêm Chỉ thị số 21-CT/TW ngày 21 tháng 12 năm 2012 của Ban Bí thư Trung ương Đảng về việc đẩy mạnh thực hành tiết kiệm, chống lãng phí; Quyết định số 129/2007/QĐ-TTg ngày 02 tháng 8 năm 2007 của Thủ tướng Chính phủ ban hành Quy chế văn hóa công sở tại các cơ quan hành chính nhà nước; Quyết định số 03/2007/QĐ-BNV ngày 26 tháng 02 năm 2007 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ về việc ban hành Quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức làm việc trong bộ máy chính quyền địa phương; Chỉ thị số 26/CT-TTg ngày 05 tháng 9 năm 2016 của Thủ trướng Chính phủ về tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính trong cơ quan hành chính nhà nước các cấp,…

3.5. Chuyển đổi vị trí công tác của công chức, viên chức:

Xây dựng và tổ chức thực hiện việc chuyển đổi vị trí công tác của công chức, viên chức tại đơn vị mình nhằm phòng ngừa tham nhũng theo quy định tại Mục 4 Chương II Luật Phòng, chống tham nhũng và Chương V Nghị định số 59/2019/NĐ-CP ngày 01 tháng 7 năm 2019 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Phòng, chống tham nhũng.

3.6. Cải cách hành chính và phương thức thanh toán:

– Về cải cách hành chính: Tiếp tục thực hiện Kế hoạch số 163/KH-UBND ngày 18 tháng 10 năm 2019 của UBND huyện về tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về PCTN giai đoạn 2019 – 2021; các văn bản mới của Đảng, Nhà nước và Luật PCTN năm 2018; Kế hoạch số 208/KH-UBND ngày 25 tháng 12 năm 2020 của Ủy ban nhân dân huyện Tam Nông về cải cách hành chính huyện Tam Nông năm 2020 và Kế hoạch số 12/KH-PGDĐT ngày 05 tháng 01 năm 2021 của Phòng GD&ĐT và các văn bản mời ban hành tiếp theo.

– Về thực hiện phương thức thanh toán: Tiếp tục thực hiện nghiêm Chỉ thị số 20/2007/CT-TTg ngày 24 tháng 8 năm 2007 của Thủ tướng Chính phủ về việc trả lương qua tài khoản cho các đối tượng hưởng lương từ ngân sách nhà nước. Đẩy mạnh thanh toán trực tuyến phí, lệ phí, nghĩa vụ tài chính các thủ tục hành chính theo chỉ đạo của UBND huyện và của Ngành giáo dục và đào tạo.

4. 4. Thực hiện nghiêm chế độ trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, đơn vị, địa phương trong PCTN.

Thủ trưởng đơn vị thực hiện nghiêm quy định tại Điều 72, Điều 73 Luật Phòng, chống tham nhũng và Mục 1 Chương X Nghị định số 59/2019/NĐ-CP ngày 01 tháng 7 năm 2019 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Phòng, chống tham nhũng quy định về trách nhiệm của người đứng đầu đơn vị khi để xảy ra tham nhũng trong đơn vị do mình quản lý, phụ trách; tiếp tục thực hiện nghiêm Nghị định số 211/2013/NĐ-CP ngày 19 tháng 12 năm 2013 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 107/2006/NĐ-CP ngày 22 tháng 9 năm 2006 của Chính phủ quy định xử lý trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, đơn vị khi để xảy ra tham nhũng tại đơn vị do mình quản lý, phụ trách; tiếp tục thực hiện tốt Kế hoạch số 106a/KH-UBND ngày 13 tháng 8 năm 2013 của UBND tỉnh về việc thực hiện Chỉ thị số 10/CT-TTg ngày 12 tháng 6 năm 2013 của Thủ tướng Chính phủ, đưa nội dung PCTN vào giảng dạy tại các cơ sở giáo dục, đào tạo.

III. TỔ CHỨC THỰC HIỆN

Hiệu trưởng xây dựng kế hoạch PCTN , đồng thời tổ chức triển khai đến tất cả công chức, viên chức và người lao động; thời gian hoàn thành trong tháng 02/2022. Trực tiếp theo dõi, chỉ đạo việc thực hiện Kế hoạch này. Kịp thời biểu dương, khen thưởng đối với các cá nhân thực hiện tốt và kiến nghị xử lý các trường hợp thực hiện chưa tốt công tác PCTN.

Định kỳ hàng tháng, quý, 06 tháng, 09 tháng, năm (trước ngày 03 của tháng cuối quý) và đột xuất báo cáo kết quả thực hiện theo quy định (theo mẫu báo cáo số 03 và biểu mẫu thống kê số liệu 3a, 3b ban hành kèm theo Thông tư số 03/2013/TT-TTCP ngày 10 tháng 6 năm 2013 của Thanh tra Chính phủ); (lồng ghép vào báo cáo công tác tiếp dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo và PCTN) về Ủy ban nhân dân huyện (qua Thanh tra huyện) theo quy định.

Trên đây là Kế hoạch thực hiện công tác phòng, chống tham nhũng năm 2022 của Trường Tiểu học Tân Công Sính./.